Pour les assistant·es
Votre talent mérite
le poste qu'il attend.
Fini les offres génériques qui ne valorisent pas votre expertise. Chez Cher Assistant.e, votre candidature est traitée avec la même exigence que vous apportez à votre poste.
500+
Profils accompagnés
15 ans
D'expertise métier
100%
Confidentiel
Vous êtes assistant·e exécutive de niveau confirmé à senior. Vous avez acquis une vraie maîtrise du métier , gestion d'agendas complexes, coordination de projets, support à la direction , et vous cherchez une opportunité qui reconnaisse enfin votre valeur réelle.
Vous êtes noyée dans des offres génériques qui ne valorisent pas votre expertise. Les cabinets classiques traitent votre CV comme un dossier administratif. Personne ne prend le temps de comprendre ce que vous apportez vraiment.
Être positionnée sur des postes qui correspondent vraiment à votre niveau, auprès de dirigeants qui reconnaissent votre valeur, sans avoir à brader vos compétences.
Mission de placement sélectif (candidate-centric) : dépôt de candidature → évaluation approfondie du profil → mise en relation avec des dirigeants partenaires lorsqu'un match de qualité émerge.
“Je ne cherche pas à placer. Je cherche à aligner.”
Le parcours candidat en 5 étapes
Dépôt de candidature
Vous renseignez votre profil, vos ambitions et vos critères.
Évaluation du profil
Entretien approfondi pour cerner votre posture, vos forces et vos attentes.
Positionnement
Nous définissons ensemble le marché et les types de postes qui vous correspondent.
Mise en relation
Identification et introduction auprès de dirigeants partenaires quand le match est avéré.
Suivi post-prise de poste
Accompagnement dans les premières semaines pour sécuriser votre intégration.
Prête à franchir le cap ?
Déposez votre candidature. Nous prendrons le temps de vous lire, de vous rencontrer, et de vous positionner avec l'attention que vous méritez.
Sélection rigoureuse , nous prenons moins de candidatures pour mieux accompagner chacune.